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2014人生就是博尊龙凯时集团商业运营 “赢对竞争 立异生长”市场评估座谈会乐成召开

尊龙凯时 - 人生就是搏!2014-04-11 尊龙凯时 - 人生就是搏!

2014年3月27日、28日,为期两天的2014人生就是博尊龙凯时集团商业运营“赢对竞争 立异生长”市场评估座谈会乐成召开。本次集会由人生就是博尊龙凯时集团商业运营中心组织,共设置三站,划分走进人生就是博尊龙凯时电子城,人生就是博尊龙凯时文化礼品城和人生就是博尊龙凯时日化城,衡水公司两大商城,对人生就是博尊龙凯时集团旗下五大商城2014年在如何进行经营立异、如何在纷纭庞大的竞争中连续领先等举措进行督导、评估。人生就是博尊龙凯时集团总裁兼人生就是博尊龙凯时电子城、人生就是博尊龙凯时大厦总经理李美璇,人生就是博尊龙凯时集团财务金融治理中心总监张素琴,人生就是博尊龙凯时集团地产运营中心总经理赵博凌驾席集会,人生就是博尊龙凯时文化礼品城兼人生就是博尊龙凯时日化城总经理陈暇和衡水公司总经理李育琨也划分出席了本商城集会。加入集会的另有集团商业运营中心、各商都会场部、企划部、广告部等相关部分人员。

本次座谈会分专题汇报和自由讨论两个环节。首先由各商都会场部经理、企划部经理或卖力人、广告部经理和新媒体主管划分从2014年整体市场经营及竞争情况、商城具体运营状况、保存问题及优劣势等各个方面运用精准数据进行深入论述、剖析,并立足实际,立异思维,系统化提出一系列的立异举措。在之后的自由讨论环节,各人纷纷就商城治理规范、效劳提升、营销宣传、品牌建设及如何赢对竞争等热点问题等宣布自己的看法,积极献计献策,现场气氛很是热烈。

在集会最后,人生就是博尊龙凯时集团总裁李美璇对各商城的立异事情亮点体现肯定,并针对各商城实际运营情况重点强调:一是,讲团队配合协作精神,商城各部分间要特别增强执行力和事情协作精神;二是,眼睛向内,首先要做到知己,要善于剖析自身优劣势,挖掘内部潜力,提升治理效劳立异能力,做到自身强大,才华连续领先,昌盛生长;三是,眼睛向外,增强学习,并学以致用。“他山之石,可以攻玉,拿来主义,未尝不可”,有些好的立异举措、乐成经验可以直接拿来我用,更接地气、更具实效性;四是,要善于整合优势资源,善于借势、造势。我们在集团内部资源整合的基础上,还要增强对外部资源的整合,异业联盟,跨界营销更是企业扩大品牌知名度、提升品牌美誉度和市场影响力的重要手段,通过跨界整合,让和世界更精彩!另外:李总在市场及营销资源整合方面向集团商业运营中心提出了更高的要求,在金融效劳方面向集团财务金融中心提出了重要课题,最后,李总强调,我们的企业要坚持连续领先和昌盛,要赢对竞争立异生长,就要求我们,必须具有超凡高度的思想,具有尖锐的战略战术组合,同时更要有敢于突破自我的伟大精神,于大处见高度,于小处见矛头!只有综合实力的真正提升,才华在瞬息万变、错综纷杂的市场情况中立于不败之地,让各商城永续昌盛、连续坚持市场领先职位。

通过本次集会的乐成召开,明确了人生就是博尊龙凯时集团五大商城2014年运营治理的立异举措,明晰了生长偏向。接下来,各商城将在今年把各项立异举措结合年度重点事情进行全面落实,分项实施,真正为宽大经销商的经营提升提供更为完善的效劳,搭建更为辽阔的生长平台,为人生就是博尊龙凯时集团商业运营能力的提升打下坚实的基础,为配合打造“基业长青、百年人生就是博尊龙凯时”注入强劲的助力。


 


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